Os homens de Wall Street estão a adotar certos comportamentos para afastar as mulheres da esfera económica após o surgimento do movimento #MeToo.

Em Wall Street, os homens estão a dotar estratégias controversas para a era #MeToo, tornando a vida ainda mais difícil para as mulheres.

Evitam jantares com colegas de trabalho, não se sentam ao lado de mulheres nos aviões, em reuniões de negócios deixam a porta aberta, reservam quartos de hotel em pisos diferentes e não aceitam ser mentores de juniores do sexo feminino, tudo por causa do #MeToo.

As várias denúncias de assédio e abusos sexuais assustaram os homens que estão agora a afastar as mulheres da esfera económica de Wall Street. Segundo a Bloomberg, mais de 30 executivos confessam que “estão assustados” com o movimento e que evitam encontros para se protegerem de rumores.

Na prática, em vez de se corrigirem comportamentos, a tendência é promover a eliminação de situações onde estes possam acontecer, criando-se uma sensação de “andar sobre os ovos”, nas palavras de David Bahnsen, ex-diretor administrativo do banco de investimento Morgan Stanley e consultor independente.

Apesar de não ser um fenómeno único na indústria financeira, as mudanças são muito consideráveis. As mulheres já são escassas em cargos superiores. Esta mudança pode agravar a situação, levando a que sejam acusados de discriminação sexual e, consequentemente, tornar-se-á mais difícil que as mulheres progridam profissionalmente.

Stephen Zweig, advogado especialista em questões laborais da FordHarrison, refere que “se os homens evitam trabalhar ou viajar sozinhos com mulheres, evitam ensinar mulheres em privado por medo de serem acusados de abuso sexual, esses homens afastam-se de uma queixa de abuso sexual para serem acusados de discriminação sexual

“.

Por sua vez, a chefe executiva da LaSalle Securities, Lisa Kaufman, afirma que esta tomada de posição por parte dos homens está a prejudicar as jovens mulheres da esfera financeira e que é necessário a existência de um mentor.

“Não existem ainda mulheres suficientes para ajudar a próxima geração. A evolução requer tipicamente que alguém de um nível mais sénior conheça o teu trabalho e te dê uma oportunidade. Isso é difícil se a pessoa não estiver disposta a estar sozinha com o membro júnior”, sublinha.

Em 2002, Mike Pence admitiu evitar jantares com mulheres, especialmente se forem bonitas e atraentes, para evitar situações de “infidelidade ou rumores”.

O #MeToo, inicialmente associado a Hollywood, levou a uma mudança de paradigma que pôs fim à cultura de assédio sexual que afeta milhões de anónimos.

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